社保换公司怎么办（社保换个公司交要怎么做）
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换公司后社保怎么办
1、首先，作为个人，你需要提供身份证复印件给现参保单位。接着，现参保单位将使用你的身份证复印件前往当地社保领取中心，获取银行账号等相关信息。之后，你应将这些信息返回给原参保单位。原参保单位需持当地社保账号信息到当地社保机构办理转出手续。
2、法律分析：社保是一对一的，自己是没法再重办社保。工作所在的公司在你工作时为你交保险，如果你辞职，公司就会立即撤销社保。 换公司后，可以转到新公司继续交保险。办理的流程为： 确认原社保缴纳地的社保已经结算，拿着身份证原件及复印件和原单位的离职单拿到社保转移单。
3、如果您的社会保险关系需要跨统筹地区转移，您应携带身份证原件及复印件、养老保险手册等到社保中心。在那里，您需要填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，然后到转移窗口办理转移手续。
4、换公司了，社保的处理方法如下：办理社保转移手续：个人可以携带身份证、社保卡、劳动合同等相关证明材料，前往原单位或者所在地社保中心办理社保转移手续。提交申请材料：在办理社保转移手续时，需要提交劳动合同、身份证、社保卡、离职证明等相关材料，以便社保部门核实个人的身份和社保记录。
5、可以在找到新公司后让新公司办理，也可以自己去转移办理。职工更换工作单位，换单位只需在原单位把社保停缴了，再把自己的身份证号告知新公司，新公司即可办理社保转入，继续缴纳社保，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。
换了公司原来的社保怎么办
1、-若新旧单位在同一地区，一般只需将你的社保信息通知新单位，由新单位继续为你缴纳社保。-若新旧单位不在同一地区，需要到原工作地的社保局办理社保转移手续，将个人社保账户内的信息及累计缴纳的金额转至新的工作地社保局。
2、如果您的社会保险关系需要跨统筹地区转移，您应携带身份证原件及复印件、养老保险手册等到社保中心。在那里，您需要填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，然后到转移窗口办理转移手续。
3、法律分析：社保是一对一的，自己是没法再重办社保。工作所在的公司在你工作时为你交保险，如果你辞职，公司就会立即撤销社保。 换公司后，可以转到新公司继续交保险。办理的流程为： 确认原社保缴纳地的社保已经结算，拿着身份证原件及复印件和原单位的离职单拿到社保转移单。
4、换城市工作后，原来的社保可以通过办理社保转移来处理。以下是关于社保转移的具体步骤和注意事项：可转移的社保项目 养老保险：可以办理转移手续，确保个人缴费年限和账户余额的连续性。医疗保险：同样可以转移，保障个人在异地的医疗保障权益。公积金：也可以进行异地转移，确保个人住房公积金的积累和使用。
5、换新公司后社保卡的转移方式主要取决于是否同城。同城社保转移： 确定原公司停保：首先，需要确保原公司已经把你的社保关系做停。 告知新公司身份证号：然后，把自己的身份证号告知新公司。 新公司办理转入：新公司即可凭此信息办理社保转入手续，继续为你缴纳社保。
换公司社保如何衔接
1、及时办理社保转移手续：在离职后，及时向原公司申请社保关系转移证明，并携带此证明到新公司的人事或财务部门办理社保接入手续。这样可以确保你的社保记录在新旧公司之间无缝衔接。
2、换单位后社保如何衔接？首要步骤是与原单位解除劳动合同。在无原单位过错的前提下，你有两种选择解除合同：与原单位协商一致；提前30天书面通知解除合同。接着，原单位需在解除合同时，出具解除劳动合同证明。并在15日内为你办理档案和社会保险关系转移手续。
3、换单位后，原单位解除劳动合同，归还个人资料，前往当地社保局办理社保转移。以北京和深圳为例，具体流程如下。北京市社保转移指南如下：办理条件：职工流动到外省市就业参保，且本市用人单位已申报减员。
4、换工作社保怎么衔接 如果找到下一份工作，可按新单位要求提交相关材料，新单位将继续直接缴纳社保。
换了工作后原来的社保怎么办
-若新旧单位不在同一地区，需要到原工作地的社保局办理社保转移手续，将个人社保账户内的信息及累计缴纳的金额转至新的工作地社保局。**新单位报到**：到新单位后，通常由单位的人力资源部门协助你办理社保接续的相关手续。
换工作后，社保的转移方式主要有以下几种：随工作单位转移：社保可以随着劳动者的工作单位的转移而自动转移。这意味着，当你换到新工作单位时，你的社保关系也会随之转移到新的工作单位所在地的社保经办机构。跨省流动就业转移：如果劳动者跨省流动就业，原参保地社保经办机构会为劳动者出具参保缴费凭证。
医保账户可随人划转。流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转。当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。
换工作到异地，可以将社保一并转移，具体方法如下：省内转移的，只能转移医疗保险和养老保险的个人账户里面的金额和缴纳年限。跨省转移，转的则是医疗保险个人账户的金额和缴纳年限，养老保险的个人部分会全部转移，统筹部分会转移缴纳基数的12%，也就是缴纳部分的60%。
换城市工作了，原来的社保可以通过办理社保转移来处理。以下是具体的处理方法：社保转移的内容 社保包括五险和一金，但通常只有养老保险、医疗保险以及公积金可以办理转移。生育险、工伤险和失业险是当期缴当期享受，不设立个人账户，因此不存在转移的问题。
换新公司社保怎么续上
1、换新公司续上社保可按以下步骤操作：了解新公司社保政策：入职前向新公司人力资源部门咨询社保缴纳比例、基数等政策，做好准备。与原单位解除劳动合同：在原单位无法定过错时，可提前30天书面通知用人单位解除合同。
2、换新公司后，要确保社保续上，可以按照以下步骤进行：了解旧公司和新公司的缴纳社保时间：多数企业在处理员工月末入职、月初离职的社保缴纳问题时，遵循一定的规则。即当月15日之前入职，公司会为其缴纳当月社保；15日之后入职，则从下月开始缴纳。
3、-若新旧单位在同一地区，一般只需将你的社保信息通知新单位，由新单位继续为你缴纳社保。-若新旧单位不在同一地区，需要到原工作地的社保局办理社保转移手续，将个人社保账户内的信息及累计缴纳的金额转至新的工作地社保局。
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