五险一金怎么交?工资5000交五险一金每月扣多少钱?

【五险一金怎么交？工资5000交五险一金每月扣多少钱？】

大家好，今天咱们聊聊五险一金的事儿，五险一金，就是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，这是国家给咱们的福利，每个月工资里都会扣一部分钱，用来交这些保险和公积金。

五险一金的缴纳比例是按照地区和个人工资来定的，以北京为例，2024年的五险一金缴纳比例是这样的：

1、养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳16%。

2、医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳9%。

3、失业保险：个人缴纳0.5%，单位缴纳0.5%。

4、工伤保险：单位缴纳0.2%-2%（根据行业不同，比例不同），个人不缴纳。

5、生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。

6、住房公积金：个人和单位各缴纳12%。

假设你的工资是5000元，那么每个月你需要交的五险一金如下：

1、养老保险：5000 * 8% = 400元。

2、医疗保险：5000 * 2% = 100元。

3、失业保险：5000 * 0.5% = 25元。

4、工伤保险：单位交，个人不交。

5、生育保险：单位交，个人不交。

6、住房公积金：5000 * 12% = 600元。

你每个月需要交的五险一金总额是：400 + 100 + 25 + 600 = 1125元。

这只是你个人需要交的部分，单位也会帮你交一部分，具体数额如下：

1、养老保险：5000 * 16% = 800元。

2、医疗保险：5000 * 9% = 450元。

3、失业保险：5000 * 0.5% = 25元。

4、工伤保险：单位交，数额根据行业不同而不同。

5、生育保险：5000 * 0.8% = 40元。

6、住房公积金：5000 * 12% = 600元。

单位每个月需要帮你交的五险一金总额是：800 + 450 + 25 + 40 + 600 = 1915元。

总结一下，如果你的工资是5000元，那么每个月你需要交1125元的五险一金，单位需要帮你交1915元，这样，你每个月的工资扣除五险一金后，实际到手的工资就是：5000 - 1125 = 3875元。

这就是五险一金的缴纳方法和计算方式，希望对你有所帮助。