缴费年限怎么算（过渡性养老金中的缴费年限怎么算）
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缴费年限如何计算
法律分析：全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。
社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
全部缴费年限计算到月，每个月按十二分之一年计算。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。
全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。
法律分析：养老保险的缴费年限是这样计算的，每满12个月按一年计算，不满一年的，也换算成年，并保留小数点后两位。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
法律分析：社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
缴费年限按什么计算
法律分析：全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。
法律分析：社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
法律分析：全部缴费年限等于视同缴费年限加个人账户年限等于退休时间减参加工作时间减扣减年限。全部缴费年限计算到月，每个月按十二分之一年计算。
法律分析：养老保险的缴费年限是这样计算的，每满12个月按一年计算，不满一年的，也换算成年，并保留小数点后两位。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
社保缴费年限怎么计算
1、法律分析：全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。
2、社保年限从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算。劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算之后劳动者重新就业的，缴费年限继续累计计算。
3、法律分析：社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
4、企业职工到达法定退休年龄后，若个人缴费年限累计满15年，就可以按月领取基本养老保险金。若是不满15年，就不能按月领取基本养老保险金。缴费累计满15年是企业职工退休后按月领取基本养老金的一个基本前提，是一个下限条件。
5、社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
养老保险缴费年限怎么算
实际缴费年限是指参保人实际缴纳养老保险费用的年限。这通常是从参保人开始缴纳养老保险费用的那个月起，到其停止缴纳或退休时的累计时间。这期间，参保人每月或每年按照规定缴纳养老保险费用，这些缴费记录将被用于计算其实际缴费年限。
法律分析：养老保险全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。法律依据：《社会养老保险条例》第二十七条 养老保险缴费年限指单位和被保险人按规定标准缴费的年限，按实际缴纳养老保险费的月份累计计算。
参加养老保险后，按照自治区上年度职工月平均工资的60-300％自报缴费基数，按17％的缴费比例缴纳养老保险费。
缴纳养老保险时，每缴纳一个月即算作一个月的缴费年限。连续缴纳12个月则累计为一年的缴费年限。直至达到法定退休年龄时，累计的缴费年限需至少达到15年。这意味着，如果一个人从25岁开始工作并缴纳养老保险，直到60岁退休，期间需要缴纳360个月，即30年的养老保险费，才能满足最低缴费年限要求。
总之，养老保险缴费年限是以月计算的。你缴多少个月，在退休之前累计即可，断档是允许的。只要退休之前累计超过180个月。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
法律分析：有以下几种情况：在实行职工个人缴费之前，职工在原单位按国家现行规定计算的连续工龄(工种折算工龄除外)，可视同缴费年限；不能计算的连续工龄的工作年限，不能视同缴费年限。企业转制的原固定职工，符合国家规定计算的连续工龄，视作养老保险缴费年限。
退休时缴费年限怎么算
1、全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。
2、缴费年限的计算涉及多个方面，包括实际缴费年限、视同缴费年限以及特殊情况下的处理方式等。实际缴费年限的计算 实际缴费年限是指个人参加社会保险并实际缴费的年限。在计算实际缴费年限时，通常按照个人在社保系统中的缴费记录来确定。个人每年按时足额缴纳社会保险费，即可累积相应的缴费年限。
3、全部缴费年限计算到月，每个月按十二分之一年计算。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。
4、实际缴费年限是指参保人实际缴纳养老保险费用的年限。这通常是从参保人开始缴纳养老保险费用的那个月起，到其停止缴纳或退休时的累计时间。这期间，参保人每月或每年按照规定缴纳养老保险费用，这些缴费记录将被用于计算其实际缴费年限。
5、社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累计计算。
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