单位如何缴纳社保 社保单位怎样交

单位社保怎么交纳？这事儿其实挺简单的，我这就给你说说具体的步骤，你跟着做就行。

1、首先得跟员工签合同，这是交社保的前提，合同里得明确工资、工时等信息，这些将来都会用到。

2、然后得去社保局开户，带着公司的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等证件去社保局，他们会帮你开设社保账户。

3、开户后得给员工办社保登记，把员工的个人信息、工资等填到社保登记表上，然后交给社保局。

4、接下来就是每个月的社保缴费了，根据员工的工资和当地社保局规定的缴费比例，计算出每个月需要交的社保费，假设一个员工月工资5000元，当地养老保险单位缴费比例为20%，那么单位每个月就得为这个员工交1000元养老保险。

5、社保费得按时交，每个月的社保费得在规定的时间内交到社保局，逾期会有滞纳金。

6、交完社保费后，社保局会出具缴费凭证，这个凭证得保存好，将来员工退休或者离职时会用到。

7、别忘了给员工办社保卡，员工拿着身份证、照片等材料去社保局办卡，以后看病、领养老金都得用到社保卡。

单位交纳社保就是开户、登记、缴费、办卡这几个步骤，虽然看起来有点繁琐，但只要一步步来，其实并不难，而且，交社保是法律规定的义务，对员工来说也是一项重要的福利，所以这事儿马虎不得。