养老保险怎么封存（养老保险封存需要什么手续）
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法律当中规定社保如何封存?
法律规定社保封存需要到社保机构来进行办理。当然了，也并不是说在任何情况之下都是可以办理社保封存，有符合我国法律当中所规定的特定情形之下才能够进行办理，比如说用人单位和劳动者可以约定劳动合同中止履行的情况下。 法律规定社保如何封存？法律规定社保封存需要到社保机构来进行办理。
法律主观：社保封存是指单位与职工签订停薪留职协议，且协议明确停薪留职期间不再缴费的；职工被司法机关拘役、逮捕后审查期间或失踪期间，单位可按有关规定，办理职工暂时中止缴纳社会保险费的申报操作。
停薪留职的，附单位与职工签订的协议原件；被司法机关拘役、逮捕的，附司法机关有关文书；失踪的，出具附有家属签名的证明；其他需提供的材料。个人帐户封存期满后，区县社保中心应及时通知单位并按规定予以启封或转移，需继续封存的，仍按上述规定程序办理。
符合规定的，予以登记，发给社会保险登记证。在司法实践中，对于社保的登记和封存都是需要在规定的条件和要求上来进行处理的，特别是不同的社保类型所认定的情况是不同的，如果对相关情况的认定不清楚的，可以咨询社保部门来进行合法的界定，避免法律适用错误的情况。
法律分析：社保不存在封存和解封，只是离职停保，无时效限制。具体办理可参考以下几种情况：在原地区找到工作：与原单位解除劳动关系后，如果很快能找到同地区的下家单位，带着原单位办理离职停保时给的社保缴纳凭证即可直接续交社保。
养老保险个人账户封存
1、法律分析：养老保险账号封存是指因暂时的缴费不能连续或其他工作、学习的原因，原缴费记录和社保关系有效，只是暂时的停止保障功能，以后可以启封续保。养老金的领取跟自己的缴费年数和档次有关，由于封存了后，在最大年数上减少了，理论上会影响养老金的领取。
2、法律分析：当个人某段时间停止缴纳养老保险金时，在此期间其养老保险个人帐户将被封存。所说被封存5年，即有5年没有交养老保险金。这样缴费年限少五年，达到退休条件时所领取的养老金相对较少(少交少得)。
3、法律分析：“社保封存”是指单位与职工签订停薪留职协议，且协议明确停薪留职期间不再缴费的；职工被司法机关拘役、逮捕后审查期间或失踪期间，单位可按有关规定，办理职工暂时中止缴纳社会保险费的申报操作。社保封存原因：离职时，暂停缴纳社保帐户封存。迁移社保帐户时，原社保卡封存。
4、单位从业人员养老保险个人账户封存，申办条件：单位缴费人员因各种原因，暂时停止缴纳社会保险费。
5、以后可以启封续保。账号已封存暂停缴费是指现在的账户暂无金额进入，用人单位或参保人应按时足额缴纳医疗保险费，用人单位或参保人连续两个月未足额缴纳基本医疗保险费的。社会保险经办机构暂停该相关参保人的医疗保险待遇，按规定补缴相关医疗保险费和滞纳金后才能恢复享受医疗保险待遇。
6、养老保险封存其实就是指养老保险断交，补交或者继续缴纳就可以解除养老保险封存了。如果养老保险一直处于封存状态的话，在退休后就无法获得保障。如果需要补交养老保险可以携带加盖财务章和公章的补交月的工资凭证复印件、员工劳动合同复印件、补交申请等材料去社保局进行补交即可。
对于社保如何办理封存?
1、对于社保办理封存，可以由当事人提出申请、提交相关材料、说明原因后，由社保管理部门根据实际情况来进行封存处理，具体情况下在后期如果需要使用相关数据的，可以到社保部门查询。
2、法律分析：申请封存个人帐户的程序为：单位申请并填写《职工个人帐户和养老金支付启封（封存）情况表》，报区县社会保险事业管理中心审核批准。
3、法律分析：社保不存在封存和解封，只是离职停保，无时效限制。具体办理可参考以下几种情况：在原地区找到工作：与原单位解除劳动关系后，如果很快能找到同地区的下家单位，带着原单位办理离职停保时给的社保缴纳凭证即可直接续交社保。
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