五险断交有什么影响?五险一金离职了是不是白交了?

五险一金，也就是我们常说的社会保险和公积金，是企业和个人共同为员工缴纳的一系列保障项目，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，如果你问我五险断交有什么影响，我得说，这事儿可大可小，但总的来说，影响可不小。

养老保险，这是为了咱们老了以后能有个保障，如果你断交了，那退休金的计算就会受到影响，张大爷，他工作了30年，但中间有5年没交养老保险，那他的退休金就会比一直交的人少，具体少多少，这得看他的缴费基数和当地的政策，但一般来说，少交一年，退休金就会少一点。

然后是医疗保险，这可是咱们看病的保障，如果你断交了，那在这期间你看病就得自己掏钱了，医保卡里的钱也不能用了，比如说，李阿姨，她因为辞职在家带孩子，医疗保险断交了一年，结果那年她生病住院，花了3万块钱，这要是医保没断，至少能报销个七八成，自己出的就少多了。

失业保险，这是为了应对失业的风险，如果你断交了，那失业的时候就没有失业金可以领了，小王，他因为公司裁员失业了，但他的失业保险已经断交半年，那他就不能领失业金了，这对他的生活影响可就大了。

工伤保险和生育保险，这俩也是为了应对特殊情况的，如果你断交了，那万一出了工伤或者要生孩子，就没有相应的保障了，小赵，他在工地上工作，结果出了工伤，但他的工伤保险刚刚断交，那他就不能享受工伤保险的待遇了，这对他的经济和生活都是个打击。

至于住房公积金，这是为了帮助咱们买房的，如果你断交了，那公积金贷款的额度就会受到影响，比如说，小刘，他打算买房，但他的公积金断交了两年，那他的公积金贷款额度就会减少，可能就不够他买房的了。

五险一金离职了是不是白交了？这得看你离职后的情况，如果你离职后很快就找到了新工作，并且新公司给你继续交五险一金，那之前的交的就不算白交，但如果你离职后长时间没找到工作，或者新公司不给你交五险一金，那之前的交的就可能白交了。

五险一金是我们的重要保障，能不断交就尽量不要断交，这样才能确保我们在遇到各种情况时，都能得到应有的保障。