社保扣费是如何进行的

社保扣费这件事儿，其实挺简单的，但得搞清楚几个关键点，咱们直接进入正题，聊聊社保是怎么扣费的。

1、社保包括啥？

社保包括五险一金，也就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，这些保险都是由个人和单位共同缴纳的。

2、缴费比例

各地的社保缴费比例可能有所不同，但大致上，个人需要缴纳的部分是工资的8%左右用于养老保险，2%左右用于医疗保险，0.5%左右用于失业保险，单位则需要缴纳更多的比例，比如养老保险单位可能要交20%左右，医疗保险10%左右，住房公积金的缴纳比例各地也不一样，但个人和单位一般各交5%-12%。

3、扣费方式

社保扣费通常是通过单位直接从你的工资里扣除，如果你的月薪是10000元，按照上述比例，养老保险个人部分要扣800元，医疗保险200元，失业保险50元，总共1050元，单位也会按照规定的比例为你缴纳相应的社保费用。

4、社保缴纳基数

社保缴纳的基数是根据你的工资来的，但有个上限和下限，2023年北京市的社保缴纳基数上限是31884元，下限是5869元，如果你的工资低于下限，就按照下限来交；高于上限，就按照上限来交。

5、社保缴纳时间

社保是按月缴纳的，每个月发工资的时候，单位就会从你的工资里扣除相应的社保费用，然后连同单位的部分一起交给社保局。

6、社保查询

你可以通过社保局的网站或者APP查询自己的社保缴纳情况，看看每个月都交了多少钱，单位有没有按时足额缴纳。

7、社保转移

如果你换工作或者换城市，社保是可以转移的，你只需要在新单位办理社保转移手续，把你的社保关系从原来的城市转到新的城市。

8、社保断缴

社保最好不要断缴，因为会影响你的养老金领取和医保报销，如果因为特殊情况断缴了，尽快补缴，以免影响自己的权益。

通过这些步骤，你应该能清楚社保是怎么扣费的了，记得，社保是国家给咱们的基本保障，按时足额缴纳，对自己有好处。