歌尔声学研发岗怎么样（歌尔声学工资待遇）

今天给各位分享歌尔声学研发岗怎么样的知识，其中也会对歌尔声学工资待遇进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、现在潍坊歌尔声学的工资待遇如何??
• 2、声学工程哪家好
• 3、潍坊歌尔声学怎么样?月工资多少?
• 4、有没有学长介绍一下“歌尔声学”怎样啊
• 5、山东歌尔声学股份有限公司怎么样
• 6、本科生进入歌尔声学有发展前途吗

现在潍坊歌尔声学的工资待遇如何??

1、工资1600-2200之间，12小时工作时间，有年终奖。（我说的是一般情况，工资，待遇什么的都是平常的，你去了可能有个好的岗位，待遇还好点。

2、总的来说，还可以，挺累的。本科一般是2K多把，有工作经验的应该能有3K。单周单休，双周双休。住宿条件不错，免费公司公寓，奖金一般工程师不太多，几千把。每天工作时间，主要是根据你的任务来决定。如果任务多，肯定要加班。而且加班是没有加班费的。

3、潍坊歌尔底薪1900派遣工14元一小时，不长期发展的话建议选择派遣工，工资总体来说比较高。长期发展选择正式工。福利待遇比较好，但是短期内工资不会很高。潍坊歌尔声学股份有限公司已经改名潍坊歌尔股份有限公司了，歌尔电子和歌尔声学是都是歌尔，只不过外界的叫法不一样。

4、歌尔声学工资很一般，是私企，如果去青岛也就最多4500左右吧一月，加班加点的。如果是在潍坊就3000块钱。公司是个上市公司，规模倒是可以，但是员工的待遇方面确实与名气不相符。

5、基本工资+绩效+加班费+全勤，实习期1500多点或者更多吧，记得他的基本工资标准就1000多了，转正后工资大约2000多吧，一般都是早7：00--晚7：00两班倒，其中五点到七点有加班费，是流水线作业，不过员工福利待遇还行吧。

声学工程哪家好

苏州拓朴声学工程有限公司凭借其专业的声学解决方案，近年来成功服务了众多国内外知名客户。在国际市场上，公司与世界500强企业如SAMSUNG（三星）建立了合作关系，同时与德日合资的科德宝Freudenberg、日本的日新电机NISSIN以及美企KNOWLES电子（娄氏电子）和MEKTEC电子（紫翔电子）等建立了紧密联系。

广州市润裕声学工程有限公司是一家致力于建筑声学工程设计、装饰施工以及声学材料制造、推广于一体的专业技术型企业。润裕声学背靠一批知名的建筑声学权威专家，在声学装饰工程设计、施工、声学产品的应用及研发方面，都有着丰富的实践经验和一流的专业水平。

广州市润裕声学工程有限公司 主营产品：声学工程，声学设计，消音室，隔声室，KTV隔音，减振降噪，机房噪声治理，KTV隔声，体育馆，会议室。地址：广州市天河区黄埔大道东路631号2楼3房。成立时间：2006-05-16。山东洲川环保科技有限公司 主营产品：聚四氟乙烯板。地址：山东省德州市开发区。

上海升悦声学工程科技有限公司（IACC Acoustics and Noise Control (Shanghai) Co.， Ltd. 简称 IACC），是由跨专业领域的专家组成的团队。IACC 在观演建筑、文化体育建筑领域建立完整的设计服务体系。

潍坊歌尔声学怎么样?月工资多少?

1、工资1600-2200之间，12小时工作时间，有年终奖。（我说的是一般情况，工资，待遇什么的都是平常的，你去了可能有个好的岗位，待遇还好点。

2、薪资方面，研发岗位的薪资范围在10~20K之间，具体薪资取决于职级。应届生的薪资大约在七八千至一万多不等，歌尔还为应届生设立“歌尔之翼”级别，作为后备力量培养，并提供相应的晋升通道。加班情况因部门不同而异，有的部门相对轻松，基本能够做到每天6点下班，但遇到紧急项目时也会加班。

3、歌尔声学工资很一般，是私企，如果去青岛也就最多4500左右吧一月，加班加点的。如果是在潍坊就3000块钱。公司是个上市公司，规模倒是可以，但是员工的待遇方面确实与名气不相符。

4、基本工资+绩效+加班费+全勤，实习期1500多点或者更多吧，记得他的基本工资标准就1000多了，转正后工资大约2000多吧，一般都是早7：00--晚7：00两班倒，其中五点到七点有加班费，是流水线作业，不过员工福利待遇还行吧。

有没有学长介绍一下“歌尔声学”怎样啊

1、谢邀，本人理工大直男一枚，专业声学研发，16届歌尔之翼。

2、后面开始跟着导师做项目，才知道大学里学的东西还远远不够，一开始做一个智能设备的声学组件研发，频频出错，好在导师够耐心，3个月后才算成为一名合格的小助手。

山东歌尔声学股份有限公司怎么样

1、总的来说，山东潍坊歌尔声学股份有限公司是一家在声学领域具有重要影响的高新技术企业，拥有强大的技术实力和创新能力，并在市场上占据重要地位。随着技术的不断进步和市场需求的增长，公司前景广阔。

2、关于山东潍坊歌尔声学股份有限公司的情况，我可以提供一些信息。首先，该公司确实存在，且享有政府的高科技补贴，这表明其在行业中的地位是被认可的。然而，近期经济危机对它的运营产生了影响，订单量和销售有所下滑，导致部分员工暂时性待岗，实际上起到了裁员的效果。

3、其实，歌尔还是一个非常不错的公司的。真的！可是现在经济不景气，也没办法。

本科生进入歌尔声学有发展前途吗

1、歌尔声学的发展前景还是非常不错的，尤其是在研发岗位上，几乎每天都需要加班。尽管如此，这样的环境也能让人学到很多东西。歌尔声学主要生产蓝牙耳机、麦克风、电声元件、游戏机手柄和LED等产品，近几年公司发展迅速。

2、不建议来，我是11届的，来了有4个月，办公室里面就走了2个人，很多都是赚经验之后就走了。到这边说的是3年工资翻番，不知道能不能实现。另外说的是单双休，基本就不可能，而且很多加班，很多很多……有点撑不住了，想离开这里了。你要考虑清楚了。

3、向大学生到那只是像社会人员一样对待，无专业可言，甚至无专业的更为欢迎（劳动力低廉）。无发展前途。住宿条件差，每宿舍18人左右……我的经历不到3天我们宿舍走了8个姐妹。一线工人无人权，压力大，经常被骂，管理人员无素质、不经批准乱拿别人东西用完随手丢弃。

4、总的来说，还可以，挺累的。本科一般是2K多把，有工作经验的应该能有3K。单周单休，双周双休。住宿条件不错，免费公司公寓，奖金一般工程师不太多，几千把。每天工作时间，主要是根据你的任务来决定。如果任务多，肯定要加班。而且加班是没有加班费的。

5、歌尔的普通工人的劳动强度是比较大的，工人上两班，打对时。不过待遇还可以。

6、还有就是歌尔声学过完年会继续招聘的，那时候也不迟的呢，13年4月还去了青岛大学招聘的，年前不会招满的，先把握机会进大公司吧。如果是女硕士，建议去烟台青岛等城市，男屌丝很多的，还是多金男屌丝，适当透漏下，北车男屌丝年薪1？W多。

关于歌尔声学研发岗怎么样和歌尔声学工资待遇的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。